Watch videos with subtitles in your language, upload your videos, create your own subtitles! Click here to learn more on "how to Dotsub"

Marthin De Beer - Driving Innovation at Cisco

0 (0 Likes / 0 Dislikes)
Добрый вечер и спасибо за возможность присутствовать здесь, Питер. Я действительно ценю эту возможность и с нетерпением ожидаю хорошей беседы. вы знаете, я здесь для того, чтобы рассказать то, что вы может знаете, а может и нет, но в любом случае я расскажу вам, что Инновации в технологиях - это легкий путь создать бизнесс в миллиард долларов. Сейчас это звучит, потому что я сам инженер. сейчас мы все рады крупным изобретениям и тому, к чему они приводят в рамках инноваций. но, я вам скажу, что у вас могут быть самые лучшие продукты но если вы не втом месте не в то время, или вы плохо обеспечены вы не обретете бизнес в миллиард долларов. Я могу предположить, что существует много талантливых научных работников и в будущем их станет больше и они будут вводить новшества в продукцию. Главный вопрос, который я хочу с вами обсудить как превратить все это в успешний миллиардный бизнес. Я предприниматель, и Питер сказал мне, что многие из вас, кто собрался сдесь также предприниматели. Я хотел бы спросить вас кое о чем: есть ли кто либо из вас, кто делал из ничего - миллиардный бизнес? Я всегда задаю этот вопрос. Даже если я нахожусь перед публикой, состоящий из самых успешных препринимателей, я вижу максимум одну-две руки. может кто-нибуть участвовал в приобретении миллиарда из ничего? хорошо... вы понимаете, что это совсем не легко. и может только несколько людей в своей карьере сталкивались с таким. ну что ж, я собираюсь рассказать вам как мы делаем это в Cisco. В первую очередь, ключевым моментом в Cisco выступают инновации. у каждого из наших работников есть бейджик, на котором Инновации обозначены как главный аспект в нашей культуре. Конечно Cisco сыграло одну из главных ролей в развитиии интернета. Продукция Cisco используется в 80 процентах... 80 процентов изделий в интернете сделаны из продуктов Cisco. Это огромный центр развития. Я сдесь уже 15 лет. Я был нанят в первую групу приобретений в Cisco. я наблюдал за развитием компании. когда я был нанят - это была трёх тысячная компания. сейчас здесь работает 67 тысяч людей. из доходов, которые составляли меньше миллиарда мы выросли в компанию, которая имеет 40 миллиардный доход у нас существует интересная инновационная модель. мы хорошо изготовляем продукты. Мы тратим больше 5 миллиардов в год на исследования и развитие. мы постоянно расширям дополнительные линии производства и вводим дополнительные новшества. но мы совсем не гордимся, или наоборот очень гордимся тем, чего мы достигли если то, что мы делаем не достаточно хорошее или быстрое мы купим то, чего у нас нету или то, что нам нужно. мы произвели почти 150 приобретений и, мне кажется, зарекомендовали себя не только в приобретении, но и в удержании компаний и талантливых научных кадров, которые мы приобрели. мы стремимся сотрудничать с партнерами по технологиям, по продажам, а также с нашими покупателями. и вы знаете, ключ к нашей инновационной модели - это сотрудничество. мы уделяем много времени сотрудничеству. Совершенно не важно на кого ты работаешь Действительно важно то, с кем ты работаешь. вот так мы строим нашу систему. Я возглавляю много постов. Я возглавляю новую группу технологий, а также я председатель группы Cisco Я возглавляю видео департамент, а также 4-5 других. Также я нахожусь в департаменте развития, который составляют 5 исполнителей, и они возглавляют все исследовательское развитие в Cisco. Нам представлялась возможность сотрудничества с действительно важными как и Cisco компаниями. когда у вас сильная организационная структура приходится ослаблять её, чтоб пересекаться с другими организациями. это и есть центр от которго вы двигаетесь к рынку примыканий. на протижении нескольких лет моя команда и в частности я стали студентами инновационной игры. В моей прошлой жизни я спонсировал начинания двух компаний и с них я начал свой капитал. Но так как я вырос в Южной Африке, у них не было достаточного капитала. но через некоторе время я нанял Я вам скажу, что намного трудней начинать свою карьеру в большой компании чем за ее пределами потому что у вас намного больше уровней свободного пространства хотя если посмотреть с другой стороны, сдесь тоже существуют трудности в разных аспектах.

Video Details

Duration: 46 minutes and 34 seconds
Country: Ukraine
Language: English
Genre: None
Views: 77
Posted by: tanyast on Sep 29, 2010

Marthin De Beer, Senior Vice President, Emerging Technologies Group at Cisco, speaks about his process for going from idea to billion dollar business. Filmed during the 2009 Graduate Summer Program at Singularity University.

Caption and Translate

    Sign In/Register for Dotsub above to caption this video.